Офлайн митап про обучение и наставничество в разработке
Мы привыкли к тому, что грейд разработчика или IT инженера определяется уровнем Junior, Middle и Senior. И все знают, что для повышения своего грейда нужно прокачивать не только Hard, но и Soft скиллы. А есть ли другой “рост” без смены стека для разработчика? Об этом мы и поговорили на Mentors meetup, который прошел 24 июля в Воронеже.
Mentors Meetup - это событие совершенно нового для нас формата: в одной аудитории мы собрали более сотни разработчиков, тимлидов, технических специалистов, которые не только хотят повышать свой профессионализм, но и готовы вырастить себе достойную смену.
С докладами на митапе выступили наши ТОПовые спикеры, которые имеют за плечами огромный технический бекграунд, опыт наставничества, менторства и даже преподавания в одном из лучших вузов страны.
- Григорий Петров, Devrel в Evrone (ведет подкасты и пишет учебник по Python) рассказал про альтернативные пути карьерного роста для программиста и роль технического эксперта в коммерческой разработке.
- Александр Кириллов, CTO Evrone (активный участник нашего проекта Evrone-академия и руководитель стажировок для DevOps инженеров) поведал аудитории о процессах превращения гусеницы в бабочку, точнее стажеров в настоящих профессионалов.
- Павел Аргентов, Тимлид и ментор, Evrone (преподаватель спецкурса в МГТУ им. Н.Э. Баумана) расширил сознание присутствующих своим рассказом про Ruby в качестве мощного инструмента в менторинге.
В течение двух с половиной часов спикеры раскрывали аспекты профессионального роста и наставничества. Поговорили о развитии навыков, необходимых хорошему ментору и о нестандартных карьерных путях в IT.
В перерывах у участников была возможность не только пообщаться между собой за кофе, но и задать спикерам интересующие вопросы. А самых пытливых и оригинальных мы наградили сертификатами на спуск на троллее над водохранилищем.
Evrone уже много лет собирает единомышленников из IT мира, которые хотят развиваться в профессии и поддерживать сообщество. Мы организуем конференции и митапы в онлайн и офлайн формате, записываем лекции и подкасты. Например, в подкасте OR у нас вышли выпуски про стажировки, как способ растить нужных сотрудников.
Если вы пропустили Mentor Meetup, но чувствуете в себе потенциал и хотите развиваться не только как технический специалист, но и как наставник - переходите и откликайтесь на интересующую вакансию на Huntflow.
А чтобы не пропустить новые митапы от Evrone - подписывайтесь на наш телеграмм канал с анонсами.